Arbeitsrechtliche Maßnahmen in der Krise

Arbeitsrechtliche Maßnahmen in der Krise
Linde Verlag
2009
07.10.2009
184 Seiten
kart.

ISBN: 9783707315875
Franz Schrank / Thomas Rauch

Arbeitsrechtliche Maßnahmen in der Krise

ASoK-Spezial
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Die aktuelle Wirtschaftskrise wird noch einige Zeit Herausforderungen an zahlreiche Unternehmen und ihre Mitarbeiter stellen. Die schwierige Aufgabe der personellen Bewältigung den Unternehmen und Personalisten, aber auch den beratenden Berufen und Institutionen umfassend zu erleichtern und zu möglichst optimalen betrieblichen Lösungspaketen zu kommen, ist das Anliegen dieses ASoK-Spezials. Es gilt zunächst die gesamte Palette von grundsätzlich in Frage kommenden Möglichkeiten zu sehen und nach entsprechender Befassung zu evaluieren, welche davon sich im konkreten Fall als gangbar und sinnvoll erweisen. Dabei geht es vor allem auch um das notwendige Abwägen zwischen betrieblich Leistbarem und möglichster Sozialverträglichkeit, Letzteres auch im Unternehmensinteresse, um die Mitarbeitermotivation und Betriebstreue für den Aufschwung zu erhalten.
 
Dies erfolgt hier durch gegliederte Darstellungen einschließlich der Vor- und Nachteile für Betriebe und Arbeitnehmer sowie durch eine nähere rechtliche Bearbeitung der vielfältigen Einzelmaßnahmen auf dem neuesten Gesetzes- und Rechtsprechungsstand, in die auch Beratungs- und spezifische Seminarerfahrungen der Autoren eingeflossen sind.

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Pressestimmen

Standard von 14.Oktober 2009
„Arbeitsrechtliche Maßnahmen in der Krise“ von Frank Schrank und Thomas Rauch ist als „ASoK Spezial“ erschienen und bietet umfassende Lösungsvorschläge für Unternehmer und Personalisten unter dem Blickwinkel der ökonomischen Konsequenzen und der rechtlichen Rahmenbedingungen.

Soziale Sicherheit von Dezember 2009 Das vorliegende Werk, erstellt von zwei außerordentlich profunden Kennern, Literaten, aber auch Praktikern des Arbeits- und Sozialrechts ergibt eine kompakte Darstellung von Instrumentarien des Arbeitsrechts in der Wirtschaftskrise. Positiv hervorzuheben ist, dass nicht primär versucht wird, den Arbeitgebern Ratschläge für einen gezielten Abbau von Arbeitskräften zu geben, sondern, dass dies nur die ultima ratio sein soll - mit Hinweisen auf alle Risiken. [...] So kann dieses Werk nicht nur den Praktikern, sondern allen Rechtsberatern und an der Materie Interessierten sehr empfohlen werden.

Autorenportraits

Franz Schrank

Franz Schrank

o. Univ.-Prof. Dr. Franz Schrank, Institut für Arbeits- und Sozialrecht der Universität Wien; hauptberuflich Leiter des Instituts für Wirtschafts- und Standortentwicklung der Wirtschaftskammer Steiermark und Ressortverantwortlicher für Arbeit und Soziales. Umfassende Erfahrung in der praktischen...
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Thomas Rauch

Thomas Rauch

Dr. Thomas Rauch, Jurist und Mitarbeiter in der Sozialpolitischen Abteilung der Wirtschaftskammer Wien; Tätigkeitsschwerpunkte: Beratung von Arbeitgebern in arbeits- und sozialrechtlichen Angelegenheiten, Vertretung der Mitglieder der WKW in arbeitsgerichtlichen Verfahren, Gesetzbegutachtungen etc....
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